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Uber CEO:3个月亏50多亿美元 天然黄金怎么形成的但商业模式绝对可持续

时间:2019-09-30 17:43来源: 作者:admin 点击: 167 次
[摘要]科斯罗萨西表示:“只要你的业务在运输、食品和全球商业方面拥有数万亿美元的市场规模,对一家公司来说,投资都是有意义的。”Uber首席执行官达拉·科斯罗萨西(DaraKhosrowshahi)腾讯科技讯9月25日消息,据外媒报道,在短短3个月内,网约车巨头Uber就亏损了数十亿美元,但

[择要]科斯罗萨西暗示:“只要你的营业在运输、食品和环球贸易方面拥稀有万亿美元的市场局限,天然黄金怎么形成的对一家公司来说,投资都是故意义的。”

Uber首席执行官达拉·科斯罗萨西(Dara Khosrowshahi)

腾讯科技讯 9月25日动静,据外媒报道,在短短3个月内,网约车巨头Uber就吃亏了数十亿美元,但其首席执行官达拉·科斯罗萨西(Dara Khosrowshahi)却并没有被吓倒。

日前接收记者克里斯蒂娜·阿曼普尔(Christiane Amanpour)的采访中,黄金的形成过程科斯罗萨西为Uber的贸易模式举办了辩解,该模式涉及公司在促销方面投入巨资,以吸引客户行使其网约车处事和送餐处事。

科斯罗萨西说:“这种贸易模式绝对可一连下去。举例来说,该营业在环球范畴内仍在增加30%以上。无论何时,只要你的营业在运输、食品和环球贸易方面拥稀有万亿美元的市场局限,对一家公司来说,黄金是怎么来的投资都是故意义的。”

在节制6月份的前三个月里,Uber吃亏了52亿美元,这是其有史以来最大的季度吃亏。与初次果真募股(IPO)相关的股票赔偿占了39亿美元,但剩余的13亿美元吃亏仍比客岁跨越50%。

自本年5月上市以来,Uber的股价已下跌约30%。此前,它在有史以来局限最大的IPO中筹集了81亿美元资金。

Uber的营业面对着无数挑衅,个中包罗加州的立法,该法案将使公司更难将员工归类为自力承包商,而是必要将他们视为公司员工。这项法令也许会增进Uber在该州的司机成本,并在世界范畴内激发相同的立法。

Uber声称,该法案不能请求Uber对司机举办从头分类,科斯罗萨西接收采访时也重申了如许的态度。他说:“法令虽然合用,但我们不以为这部法令会将我们的司机归类为全人员工。”

这项名为AB-5的法令将请求像Uber如许的企业证实其条约工不受公司克制,他们可以从事公司正常营业之外的事变,并拥有自力创建的企业提供相同的事变,以便不被归类为Uber所属。

科斯罗萨西称:“我们切当以为自力承包商的事变性子理当改变,他们理当获得医疗保健,并理当有最低收入保障。”

但兑现为司机提供更好福利的理睬也许与该公司近来克制成本的全力南辕北辙。本年7月,Uber裁人约400人,约占其营销职员的1/3。本月早些时辰,该公司从其产物和工程团队中开除了435人,并减少了在几个都市的电动单车和滑板车营业。(腾讯科技审校/金鹿)

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